Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами

Купить Гарантия
Код работы: 15630
Дисциплина: Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия
Тип: Курсовая
Вуз:АГАУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 9241
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Введение 3
1 Теоретические основы анализа обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 5
1.1 Понятие трудовых ресурсов. Миграция населения в Алтайском крае 5
1.2 Показатели движения трудовых ресурсов 12
1.3 Рынок труда России и Алтайского края: состояние и перспективы развития 16
2 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 22
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия ОАО УОХ «Пригородное» 22
2.2 Анализ наличия и обеспеченности трудовыми ресурсами предприятия ОАО УОХ «Пригородное» 24
2.3 Анализ качественного и возрастного состава трудовых ресурсов предприятия ОАО УОХ «Пригородное» 25
2.4 Анализ движения трудовых ресурсов предприятия ОАО УОХ «Пригородное» 28
2.5 Анализ использования рабочего времени в ОАО УОХ «Пригородное» 29
2.6 Анализ производительности труда в ОАО УОХ «Пригородное» 30
3 Резервы повышения уровня обеспеченности ОАО УОХ «Пригородное» трудовыми ресурсами 34
3.1 Подготовка и переподготовка кадров 34
3.2 Повышение уровня морального и материального стимулирования 36
3.3 Улучшение условий труда и отдыха сотрудников 38
3.4 Обобщение резервов повышения уровня обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 40
Выводы и предложения 41
Список использованных источников 43
Приложения 45
   
Отрывок: Введение

К трудовым ресурсам относится та часть населения, которая обладает необходимыми физическими данными, знаниями и навыками труда в соответствующей отрасли. Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства. В частности, от обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ, эффективность использования оборудования, машин, механизмов и как результат объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других экономических показателей.
В условиях рыночной экономики, наличия рынка труда использование трудовых ресурсов регулируется не в масштабе страны, а только в рамках отдельных отраслей и территорий. Использование трудовых ресурсов как фаза общего процесса управления трудовыми ресурсами решает задачи повышения технической вооруженности труда, применения передовых методов труда, сокращения ручного неквалифицированного и тяжелого труда, улучшения затрат живого труда на единицу выпускаемой продукции

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Управление водными ресурсами в РФ Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 6815
Тема: Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АГАУ
Просмотры: 8971
Тема: Обеспеченность мирового хозяйства топливно-энергетическими ресурсами Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: УНиГ
Просмотры: 3186
Тема: Развитие методов управления человеческими ресурсами» Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: СГЭУ
Просмотры: 5615
Тема: 2 глава Управление финансовыми ресурсами организации ООО Гелион Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 7640
Тема: Управление банковскими ресурсами в коммерческом банке Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АГАУ
Просмотры: 3475

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »